守信激励案例

A级诚信企业减少日常巡视频次

全市人社部门深入开展劳动保障守法诚信企业A、B、C三级评价，对用人单位实行分级分类、动态监管。对评为A级的企业，减少劳动保障监察日常巡视检查频次，有效减少对企业正常生产经营活动的干预；对评为B级的企业，适当增加日常巡视检查频次；对评为C级的企业，列入监察重点对象，强化日常巡视检查。广东某某中药饮片有限公司是一家专业的中药饮片生产企业，近三年来，该企业严格遵守劳动保障法律法规，被评为劳动保障守法诚信A级企业，享有劳动保障减少巡视检查的政策，有效提升企业的“诚信指数”，为企业发展注入“诚信元素”。